在检讨完问题之后,塔特姆提出在他脑海中,暂时还不成熟的方案。
比如,他会让犯规的代价变得沉重,来减少篮球场上恶意犯规。
他会适当的减少常规赛场次,来延缓运动员的消耗。
甚至,塔特姆还想到一个妙招,增加硬性工资帽,来解决球星抱团成风的问题。
肖华对于巨星抱团的态度,就是交一些奢侈税就够了。
而塔特姆的政策却有两个方向。
一个是增加硬性工资帽,取消奢侈税。
这种做法,虽然联盟会损失一部分利益,但是小城市的球队却会因此受益,从长远上帮助联盟得到更大利益。
在薪资标准有上限的前提下,即便是小城市球队,也能拿到和大城市球队一样的待遇。
这让很多小城市的球队老板,都开始有些心动,想要支持塔特姆的改革。
第二条路,就是在已有的老将政策上进行改革。
球队抱团风气太盛,正是因为正值巅峰的大牌球员,来回跳队的代价太小。
塔特姆想在老将政策上稍作修改。
对于主动要求跳槽的球员,职业生涯默契所享受的老将待遇由基准的30~35%,调整为5~15%。
但是对于职业生涯忠诚于一支球队的球员,老将条款的保护底薪,提升至40~50%。
这样的新老将条款,其实就是让球员做一个选择。
是选择巅峰时期抱团夺冠,放弃职业生涯末期的巨大保障,还是为了能在职业生涯末期,不像罗斯等人一样颠沛流离,开始誓死效忠于曾花费大量苦心培养他们的球队。
这项改革提的很巧妙。
只要有这两项条例作为基础,球员就不得不为未来的职业生涯考虑。
甚至,塔特姆还可以更狠一些,在硬性工资帽为基础的条件下,适当修改老将合同比例,两者搭配着进行,更加灵活地对nba各支球队间的强弱差距,进行宏观调控。
塔特姆的发言结束之后,下面掌声雷动。
短短两个月时间,塔特姆的眼光,居然提高到了这种级别。
刚才还在质疑塔特姆的老板,现在有很多已经反过来支持塔特姆了。
士别三日,当刮目相待。
塔特姆离开联盟这两个月时间,看来确实是下到苦功夫了。
他的一番演讲,打动了很多人。
在塔特姆的演说结束之后,珍妮巴斯趁热打铁,直接发起投票,询问议员们是否支持塔特姆正式担任联盟总裁。
这一回,议员们也没什么可说的了。
联盟总裁的人选,本来就要在差点被逐出联盟的塔特姆,和离开nba,去往橄榄球职业联赛发展的菲力克之间选择一个。
今天,当大家听到塔特姆的演讲,都能从塔特姆的言语中,感觉到他对nba付出的心血。
还有什么比这更重要的呢?
相对于从来不看球,永远坐在酒吧里,靠助手
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